Watchkeeper Pro
• Мин. 77ч отдыха за скользящие 7 суток.
• Макс. 2 периода отдыха (один ≥ 6ч непрерывно).
• Интервал между периодами отдыха ≤ 14ч.
• Не более 2 последовательных недель подряд.
• Интервал между исключениями ≥ 2x срока исключения.
• Макс. 36 часов работы в любые скользящие 72 часа.
| День | Работа | Отдых | Овертайм | 7-Day Rest | Статус | Комментарий / Причина отклонения |
|---|
На выбранный месяц список экипажа пуст.
Учет часов работы и отдыха моряков: контроль конвенций MLC 2006, STCW 2010 и US OPA 90
Строгий контроль утомляемости экипажа и ведение первичной документации рабочего времени на судне регламентированы Конвенцией о труде в морском судоходстве (MLC 2006, Стандарт A2.3), Международной конвенцией ПДНВ (STCW 2010, Раздел A-VIII/1) и федеральным законодательством США US OPA 90 (Title 46 CFR Part 15). Нарушение лимитов отдыха является одним из наиболее частых оснований для выставления замечаний со стороны инспекторов государственного портового контроля (Port State Control — Paris MoU, Tokyo MoU, USCG) и аудиторов коммерческого веттинга нефтяных компаний (OCIMF SIRE 2.0).
Программный судовой комплекс NavLib Watchkeeper Pro автоматизирует учет часов работы и отдыха моряков на протяжении всего рейса. Приложение позволяет вести полноценную судовую роль (Crew List), размечать рабочие часы на интерактивной 48-получасовой суточной шкале, автоматически выявлять скрытые нарушения (включая несоблюдение 6-часового непрерывного сна и превышение 14-часового рабочего интервала), рассчитывать сверхурочные часы (Overtime) и выводить на печать утвержденные типовые бланки IMO/ILO Model Forms в альбомном формате A4.
Часто задаваемые вопросы по учету часов работы и отдыха моряков (Watchkeeper FAQ)
Каковы базовые конвенционные требования к часам отдыха моряков по MLC 2006 и STCW 2010?
- Минимум 10 часов отдыха в любой 24-часовой период;
- Минимум 77 часов отдыха в любой скользящий 7-дневный период;
- Суточный отдых может делиться не более чем на 2 периода, один из которых должен длиться не менее 6 часов непрерывно;
- Интервал между последовательными периодами отдыха не должен превышать 14 часов.
В чем заключается Манильское исключение (STCW Manila Exception) и когда его можно применять?
- Еженедельный норматив отдыха может быть снижен с 77 до 70 часов;
- Такое исключение допускается на срок не более 2 последовательных недель подряд;
- Интервал между двумя периодами применения исключения должен составлять не менее двойной продолжительности предшествующего периода исключения (то есть после 2 недель с нормой 70ч судно обязано отработать минимум 4 недели по стандартной норме 77ч).
Каковы специфические требования закона США OPA 90 к рабочему времени на танкерах?
- Не более 15 часов работы в любые 24 часа;
- Не более 36 часов работы в любые скользящие 72 часа.
Как правильно оформить возникшее нарушение (Non-Conformity) в табеле, чтобы избежать замечания PSC?
- В строке дня с нарушением должен быть обязательно указан официальный комментарий (Mandatory Remark) с указанием оперативной причины (например, «Unscheduled emergency repairs of steering gear» или «Mooring operations / Heavy berth congestion»);
- Как только нормальная эксплуатация восстановлена, капитаном должен быть предоставлен соразмерный компенсационный отдых (Compensatory Rest), что также фиксируется в графе обоснования.